E’ stata pubblicata oggi sul sito dell’Inps la circolare n. 40 attuativa del decreto direttoriale del dicembre 2016, così come rettificato, sul nuovo incentivo per le assunzioni effettuate nel territorio nazionale al fine di favorire il miglioramento dei livelli occupazionali dei giovani dai 16 ai 29 anni che non siano inseriti in un percorso di studio o formazione. Il già noto incentivo “Garanzia Giovani” può essere di nuovo fruito da tutti i datori di lavoro privati che assumono personale senza esservi tenuti e spetta per l’assunzione di giovani che si registrano al “Programma Operativo Nazionale Iniziativa Occupazione Giovani”. Possono registrarsi al Programma i giovani di età compresa tra i 16 e i 29 anni cosiddetti NEET – Not Education, Employment or Training, cioè non inseriti in un percorso di studi o formazione, e che risultano essere disoccupati e che dichiarino al sistema informativo unitario delle politiche del lavoro la propria immediata disponibilità allo svolgimento di attività lavorativa e alla partecipazione alle misure di politiche attive del lavoro concordate con il centro per l’impiego. L’incentivo spetta per le assunzioni, anche a scopo di somministrazione, a tempo determinato di durata pari o superiore a sei mesi, e per quelle a tempo indeterminato, inclusi i rapporti di apprendistato professionalizzante. È fruibile in 12 quote mensili a partire dalla data di assunzione del lavoratore. Per il riconoscimento dell’agevolazione sono stati stanziati 200 milioni di euro. Il datore di lavoro può inoltrare all’Inps avvalendosi del modulo on-line “OCC.GIOV.” presente sul sito internet www.inps.it